この記事では日系の総合コンサルティングファーム「アビームコンサルティング」「ソニーグループ株式会社」に転職するにあたってTOEICスコアがどのくらい必要なのか?
求められている英語のレベルについて解説していきます。
Aki|社会人4年目・TOEIC・英検のコーチング事業を運営。
1年前にMeet up English Groupを立ち上げ、今では15名の生徒に毎日コーチングを実施。カフェ英会話などのイベントも運営。
早稲田大学在学中にフィジーとスペインに留学。TOEIC900点取得(@TOEIClesson_aki)
今回は、キャリア採用でソニーに入るために必要な「英語力」について、詳しく見ていきます。
東京都丸の内に本社を構えています。
事業内容は、ITシステムの開発とそれに関連するコンサルティング業務を行っています。
日本発の総合コンサルティングファームとして30年以上にわたり経営戦略立案や業務コンサルティング支援をしています。
また、転職難易度ですが、コンサルティング会社は、優秀な人が受ける傾向にあるので、
高い方だと言えます。
また、ケース面接などもあるため、それなりの対策が必要です。
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アビームコンサルティングに求められる英語力は?必要なTOEICスコアは?
結論から言うと、早速結論からですが、アビームコンサルティングでは必須のTOEICスコアは記載がありませんでした。
英語力について、採用のページには以下のように掲載されていました。
採用時に英語力の有無が決定的なポイントになることはありませんが、入社後は英語力の向上を目指していただくことが必要です。(新卒で入社される方にはTOEIC730点取得を目指していただいております)
(引用:FAQ|アビームコンサルティング)
英語力は採用時には必須スキルではないものの、入社後はレベルアップを目指すように促されるようです。
入社後にTOEICスコアを取るのはなかなか大変なので、入社前には、730点取っておいた方がベストですね。
企業の人事としては、配属先の選択肢が多い中途人材は重宝します!
そしてTOEICスコア取得者には、仕事の幅を広げる様々なチャンスが待っています。
例)海外事業部への配属・海外駐在
例)会社負担による1ヶ月間の海外出張や留学制度に参加
◎78.4%の企業がTOEIC® L&R TESTスコアを配属・転属の「参考にしている」「将来はそうしたい」と考えているという回答結果があります。(※引用元:「英語活用実態調査[企業・団体]2015)
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一般的な英会話スクールとの違い
一般の英会話スクールでは、
TOEIC専門のレッスンが受けられない
英会話がメインでリーディングやリスニングが伸びない
などリスクがありますが、
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だから、忙しくても、短期間で効率的にスコアアップが可能なのです。
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なぜなら、TOEICにはコツや、解き方があって、テクニックが大事になってくるからです。
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